ІНФОРМАЦІЯ ДЛЯ РОБОТОДАВЦІВ
- Яких спеціалістів ми підбираємо
- Спеціалісти:
- По продажам
- По постачанню
- По рекламі
- Юрист
- По маркетингу
- По дизайну
- Спеціалісти економічного профілю:
- Головний бухгалтер
- Економіст
- Бухгалтер
- Фінансовий менеджер
- Спеціалісти технічного профілю:
- Начальник виробництва
- Інженер
- Конструктор
- Технолог
- IT-спеціалісти:
- Системний адміністратор
- Програміст
- Вебдизайнер
- Персонал офісу:
- Офіс - менеджер
- Секретар - референт
- Секретар - перекладач
Процедура роботи з агентством
Попереднє знайомство
Ви заповнюєте бланк замовлення (на сайті, в Бізнес Інтернет Центрі),
де докладно описуєте усі Ваші побажання та вимоги до майбутнього співробітника.
Обговорення вакансії
Розмова з експертом агентства дозволить Вам конкретизувати Ваші вимоги
та побажання до майбутнього спеціаліста, оптимізуючи та прискорюючи
тим самим пошук та підбір необхідного кандидата. Одночасно Ви отримаєте
консультацію про середньоринкову вартість необхідного Вам спеціаліста.
Кінцеве узгодження вартості послуги агентства, підписання договору.
- Заключається договір, визначаються всі деталі. Цей етап є стартовим для експерта по підбору кадрів. Для оптимального співвідношення якості послуги до її ціни встановлено такий тариф: вартість послуг прямопропорційна професійності необхідного спеціаліста та вимогам до нього, тобто становить 100% місячної заробітної необхідного Вам співробітника.
Представлення кандидатів
Ми надаємо Вам повний пакет інформації про кращих кандидатів, що пройшли
конкурсний відбір та відбір згідно Ваших вимог в заявці. Ви зустрічаєтесь
з ними та формуєте свою особисту думку.
Позитивний результат
Ви робите свій вибір про приймання на роботу спеціаліста та по результату
оплачуєте решту вартості послуги. В тому разі, коли Ви стаєте нашим
постійним клієнтом Ви отримуєте знижки.
Заявка на підбір персоналу
